Plan ESG

Alestis ha elaborado su Plan ESG (Environmental, Social & Governance), tomando como referencia el análisis de materialidad realizado en 2021, así como los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y las tendencias normativas.

Alestis ha elaborado su Plan ESG (Environmental, Social & Governance), tomando como referencia el análisis de materialidad realizado en 2021, así como los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y las tendencias normativas, como la Directiva sobre diligencia debida, el Reglamento Europeo de Taxonomía o el Pacto verde europeo, entre otros.

Del análisis de todo ello, se establecen una serie de bloques generales en materia social, sobre los que la compañía considera necesario avanzar. Así, para cada uno de los cuatro bloques (DEI, compromiso con el entorno local, protección de los Derechos Humanos y compras responsables), se identifican áreas de materialidad y áreas de actuación.

Bloques

DEI (Diversidad, Equidad, Inclusión)

DIVERSIDAD: Representación de todas las identidades y diferencias, que incluyen, entre otros, raza, etnia, género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, apariencia física, origen, religión, tribu, casta, nivel socioeconómico, educación, estado civil...

EQUIDAD: Trato justo, igualdad de oportunidades, imparcialidad en el acceso a la información, los recursos y las oportunidades necesarias para que las personas tengan éxito...

INCLUSIÓN: Garantizar que todas las personas tengan las mismas oportunidades de participar en todos los aspectos de la vida al máximo de sus capacidades y deseos.